1．政府间关系的核心内涵是（ ）
权力关系
财政关系
公共行政关系
利益关系
2．下列属于地方政府纵向间关系的是（ ）
江苏省和浙江省
伊犁哈萨克自治州和塔城地区
乌鲁木齐市和克拉玛依市
沙湾县和乌苏市
3．部门管理机构的职权不包含下列哪项（ ）
调配权
升降权
辞退权
其它人事决定权
4．下列哪种情形不应作为辞退的理由（ ）
年度考核中，连续两年被认定为不称职的
不胜任现在工作，又不接受其他安排
女性公务员在孕期和哺乳期的
矿工连续超过15天的
5．减少行政管理层次核心就是减少（ ）
管理层级
中间政府
行政议案
行政审批
6．“地方自治体政府在法定范围内可自主设置机构，任免人员，制定规章制度。”体现了地方自治体政府拥有的哪种权限？
( )
财政权
行政权
组织权
地方立法权
7．“省、直辖市、设区的市的人民代表大会代表由下一级的人民代表大会选举；县、不设区的市、市辖区、乡、民族乡、镇的人民代表大会代表由选民直接选举产生”体现了我国地方选举制度的什么基本原则？( )
等额、差额选举相结合，以差额选举为主的原则指
直接选举和间接选举相结合的原则
普遍选举的原则
平等选举的原则
8．以下各项中，不属于地方行政机关的产生方式的一项是( )
委任制
选任制
聘任制
委任、选任和聘任相结合的制度
9．我国地方各级人民政府每届任期是（ ）
2年
3年
4年
5年
10．中组部有关政策明确指出，省市县三级党政领导班子后备干部队伍中的女干部，应不少于（ ）
10%、15%、20%
5%、10%、15%
10%、10%、15%
15%、20%、25%
11．政府间的公共关系主要有（ ）构成的
权力关系
财政关系
公共行政关系
利益关系
12．地方政府间的横向关系主要变现在（ ）
竞争关系
合作关系
交叉关系
指导关系
13．地方政府与地方社会的政治关系渠道主要有（ ）
选举
上访
媒体
私人交往
14．影响政府行为的主要原则有（ ）
公正或非歧视原则
公平竞争原则
公开原则
互惠原则
15．公务员交流的形式有（ ）
调任
转任
下派
挂职锻炼
16．地方政府的关系核心是利益关系（ ）
对
错
17．中央政府与地方政府的核心内容是中央政府与地级政府的关系（ ）
对
错
18．与WTO接轨后，地方政府管理社会经济事务的职能方式有五种（ ）
对
错
19．地方政府人力资源构成主要有五部分（ ）
对
错
20．干部的调配是中国共产党党管干部的一个重要方面（ ）
对
错
21．简述地方人力资源的构成？
22．简述地方干部管理的主要制度
23．简述地方政府与地方社会的关系有哪些？
24．试分析中国如何实现加入WTO后地方政府职能的调整？
