国开《公共管理学》形考3:客观题(第6-8章,占20%)

【题目】现代人力资源管理的最终目标是通过各种管理手段达到人与人、人与事之间相互关系的最佳状态,借此最大限度地释放人的______________,从而产生最大的效益()

体力

主人翁意识

主观能动性

精力

试题来源公共管理学

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