1．企业文化理论是（ ）美国学者在受到日本经济增长经验的启示，总结、比较日、美企业管理差异的基础上提出来的。
60年代
70年代
80年代
90年代
2．企业文化是一只”无形之手”，这表明企业文化要遵循（ ）。
文化规律
价值规律
市场规律
经济规律
3．企业文化标志着企业管理理论新的发展，是企业管理理论发展史上的第几个里程碑？（ ）
第一个里程碑
第二个里程碑
第三个里程碑
第四个里程碑
4．下面哪种企业文化是从发育状态上划分出来的？( )
国有企业文化
目标型企业文化
成熟型企业文化
民营企业文化
5．按现实性与预见性可以把企业文化模式划分为（ ）。
传统模式和现代模式
东方模式和西方模式
实际模式和目标模式
一般模式和特殊模式
6．企业管理变化的三大趋势是（ ）。
理念的“人性化”
方式的“科学化”
方式的“软性化”
目标的“社会化”
7．企业文化本质上具有的特征是( )。
个异性
共识性
非强制性
相对稳定性
8．企业文化从发育状态上进行分类，具体可以分为（ ）。
成长型企业文化
过程文化
成熟型企业文化
衰退型企业文化
9．企业文化作为一个完整的体系，包括（ ）。
企业价值观
企业精神
企业伦理道德规范
企业形象
10．企业文化作为一种理论，是企业管理理论的一个新的里程碑。（ ）
对
错
11．只有先进企业有企业文化而一般企业没有企业文化。（ ）
对
错
12．按空间分布特性可以把企业文化模式划分为传统模式和现代模式。（ ）
对
错
13．企业文化的导向功能主要表现在企业价值观对企业主体行为，即企业领导者和广大员工行为的引导上。（ ）
对
错
14．传统管理是以物、以事、以任务为中心的管理，而企业文化理论则把人的要求、欲望、兴趣放在第一位，重视采用各种激烈手段去激发人的积极性。（ ）
对
错
15．企业文化既有经济属性，也有社会属性，是两者的完美统一。（ ）
对
错
16．企业文化一旦形成就不会变革。（ ）
对
错
17．企业文化的激励功能主要表现在企业价值观对企业主体行为，即企业领导者和广大员工行为的引导上。（ ）
对
错
18．企业文化理论诞生的标志性著作是（ ）。
《Z理论》
《日本企业精神支柱》
《企业文化—现代企业精神支柱》
《追求卓越的管理》
19． 企业文化作为一种客观存在，是不以人们的意志为转移的，这种企业文化的特征称为（ ）。
客观属性
亚文化属性
本质属性
“两分”属性
20．下面哪种企业文化是从内容特质上划分出来的？( )
国有企业文化
目标型企业文化
成熟型企业文化
民营企业文化
