国开《人力资源管理》形考任务二 形考试题 【题目】为使分配公正合理，必须对每一职务在企业中的相对价值．贡献和地位，进行客观．准确．数量化的评估并加以排序。这是职务分析的哪一项主要内容？（ ） 绩效评估 职务评价 人员的选拔与使用 人力资源规划的制定 试题来源人力资源管理 查看整套课程试卷 此内容查看价格为0.2金币，请先登录如有问题，请联系微信客服解决！
