国开《绩效与薪酬实务》形考任务四:阶段测验二(预备知识:第6-8章;权重:25%) 形考试题 【题目】技能/能力薪酬适用于工作技能明确化、组织与员工之间有长期雇佣关系、岗位等级不过分细化的组织。 对 错 试题来源绩效与薪酬实务 查看整套课程试卷 此内容查看价格为0.2金币,请先登录如有问题,请联系微信客服解决!