国开《企业文化》形考作业四

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1.下面哪种文化不是欧洲国家的文化特征(  ) 。

追求精神自由

亲和一致的精神

人文主义和追求民主

强调理性与科学

2.建设企业文化的主体是(  )。

企业领导者

企业顾客

企业员工

企业创始人

3.( )是企业文化的主导者和培养者,是企业精神的人格化代表。

企业楷模

企业家

企业领导者

企业创始人

4.(  )是企业文化建设的本质。

目标

精神

一体

共识

5.一个企业的成功首先取决于正确的经营理念,这一点反映了理念识别的什么功能?(  )

向导功能

制约功能

凝聚功能

激励功能

6.视觉识别系统设计的基本要素包括(  )。

企业标志

标准字

标准色

象征图案

7.塑造企业形象的基础是(  )。

质量

信誉

公关

顾客满意度

8.企业理念识别系统的功能包括(  )。

制约功能

导向功能

激励功能

凝聚功能

9.具有中国特色的企业文化目标模式的内容主要包括(  )。

创新文化

竞争文化

求实文化

团队文化

10.MI是人们看得见、模得着的,它具有一致性、独特性、审美性和简单性等特征。(  )

11.视觉识别系统的设计程序是:确立设计理念、编制指导手册、设计开发、反馈再加工。(  )

12.企业楷模是企业文化建设的主体,是企业文化的创造者与实践者。(  )

13.企业理念可以使整个企业团结一致,产生奋发向上的群众意识,凝结成极大的集体合力,推动企业的发展,这就是理念识别系统的激励功能。(  )

14.BI是CI活动的核心。MI和VI都必须通过BI加以升华和体现。(  )

15.企业文化氛围由物质氛围、制度氛围和感情氛围等三部分构成,其中物质氛围是核心,它是企业文化最直接的表现。(  )

16.CI战略的核心和灵魂是MI。(  )

17.企业员工以共同的信念、共同的意识为标准,自觉地用它来约束和规范自己的言行,这就是理念识别系统的向导功能。(  )

18.建设企业文化,实行一体化原则,最重要的是要弱化(  )的影响。

标准制度

等级制度

社会制度

管理制度

19.(  )是CI的基本精神所在,是其运动的原动力。

企业理念识别

企业行为识别

企业视觉识别

企业精神

20.在企业文化的保证体系中,(  )是基础保证。

精神保证

制度保证

教育保证

物质保证

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